Vacature Verpleegkundig Specialist
Over de vacature
Heb jij als zorgprofessional hart voor de psychiatrie? Als verpleegkundig specialist maak jij het verschil voor cliënten op de kliniek observatie en behandeling. Met de juiste diagnose en een optimale samenwerking lever jij kwalitatief hoogwaardige en cliëntgerichte zorg.
Wat je verder gaat doen:
- Je komt terecht in een betrokken multidisciplinair team, dat beschikt over veel expertise en met plezier samenwerkt.
- Je voert intakes uit, stelt een behandelplan op in nauwe samenspraak met cliënt, netwerk en het multidisciplinaire team en draagt zorg voor de uitvoering daarvan.
- Je doet psychiatrisch en somatisch diagnostisch onderzoek volgens de geldende richtlijnen. Daarbij heb je veel contact met verwijzers en interne en externe hulpverleners.
- Je bent werkbegeleider en draagt bij aan de ontwikkeling van een verpleegkundig specialist in opleiding.
- Je maakt gebruik van E-Health.
Jouw werkplek
Deze rol biedt een kans om te werken op een klinische observatie en behandelafdeling. Deze afdeling richt zich op jongeren van 12 tot 18 jaar die een korte klinische observatie en diagnostiekperiode nodig hebben, met de mogelijkheid om de behandeling te starten. Het gaat om jongeren met (een vermoeden van) een psychiatrische stoornis, waarbij ambulante zorg niet volstaat of waar poliklinische diagnostiek ontoereikend is. Op basis van deze intensieve observatie wordt passende vervolgzorg geadviseerd. Samen met een multidisciplinair team, dat zich inzet voor kortdurende klinische observatie en behandeling, werk je in een dynamische omgeving gericht op samenwerking en kennisdeling. Deze functie biedt niet alleen professionele groei maar ook de kans om een betekenisvolle impact te maken in het leven van jongeren en hun gezinnen.
Over Yulius
Yulius helpt kinderen, jongeren en volwassenen met psychische problemen door het bieden van geestelijke gezondheidszorg en gespecialiseerd onderwijs. Wij werken op diverse plekken in de regio Rotterdam en omstreken en Zuid-Holland Zuid. We doen dat niet alleen. Samen met cliënten, leerlingen, hun ouders/ wettelijk vertegenwoordigers – én netwerkpartners in de omgeving – werken we aan positieve gezondheid. Met onze ondersteuning, behandelvormen en ons onderwijs zetten we in op goed functioneren in het dagelijks leven, het kunnen onderhouden van relaties en het (terug)vinden van betekenis. Samen het verschil! Door luisteren, doen en ontplooien.
Jouw talenten
- Je hebt een afgeronde opleiding Verpleegkundig Specialist (GGZ-vs) of Master Advanced Practice (MANP) én bent BIG-geregistreerd. Daarnaast ben je als VS ingeschreven in het beroepsregister van het V&VN.
- Je hebt affiniteit en ervaring met de doelgroepen angst en stemming en bipolaire stoornissen.
- Je bent open, betrokken en ambitieus.
- Je zorgt dat je je administratie op orde hebt en hebt uitstekende communicatieve vaardigheden.
- Je bent bereid om mee te denken over de richting van de poliklinieken in de komende jaren.
- Je bent vriendelijk en servicegericht zonder de grenzen van ons aanbod uit het oog te verliezen.
- Je bent inzetbaar voor de crisisdienst buiten kantooruren in de avond, de nacht, het weekend of op feestdagen en de nacht. Het betreft gemiddeld twee diensten per maand.
Aandacht voor jou
Samenwerken met de meest betrokken collega’s die er zijn in een hele diverse, inspirerende omgeving. Dat krijg je bij ons standaard. Daarnaast ontvang je bij een fulltime werkweek:
- Een bruto maandsalaris in schaal 65 (€ 5.140 – € 6.716) van cao -ggz.
- Een jaarcontract met uitzicht op een vast contract.
- Een eindejaarsuitkering van 8,33%, vakantiegeld van 8,33% én een balansbudget van € 1.000,- op basis van een 36-urige werkweek. Dit bedrag kun je besteden aan een cursus, extra vakantiedagen of laten uitkeren als salaris.
- Een goede pensioenregeling en de mogelijkheid om fiscaal vriendelijk bijvoorbeeld een (elektrische) fiets of extra vakantiedagen te kopen.
- 166 verlofuren en 35 éxtra verlofuren (op basis van een fulltime dienstverband) in de vorm van een levensfasebudget. Die kun je gebruiken als extra vrije tijd of opsparen voor bijvoorbeeld…vul maar zelf in. Het komt in totaal neer op zo’n 25,5 vakantiedagen per jaar.
- Ruim aanbod van cursussen en trainingen.
Solliciteer nu!
Wij zijn op zoek naar jouw unieke talenten Onderaan deze vacaturetekst is het sollicitatieproces stapsgewijs uitgelegd.
Toch nog vragen? Als het om de functie-inhoud gaat, helpt Jitske de Paauw – Doodkorte (teammanager zorg) je graag verder, via tel: 06- 42169433. Bel of WhatsApp gerust!
Heb je een vraag over de sollicitatieprocedure? Dan kun je terecht bij het recruitment team via recruitment@yulius.nl of WhatsApp: 06 – 39 54 82 97.
Het sollicitatieproces
Gesolliciteerd? Je ontvangt van ons direct een bevestiging van je sollicitatie. In deze mail vind je ook meer informatie over het sollicitanten portal van Yulius, waar je de voortgang van je sollicitatie kunt volgen. Heb je in de tussentijd vragen? Neem dan gerust contact op met een van onze recruiters.
Als we denken dat we een goede match zijn, nemen we zo spoedig mogelijk contact met je op om een eerste gesprek in te plannen. Je eerste gesprek heb je met de teammanager. Op deze manier krijg je meteen een goed beeld van de locatie, de afdeling en het team waarin je mogelijk komt te werken.
Afhankelijk van de functie volgt een tweede gesprek met bijvoorbeeld een collega uit je nieuwe team. Ben je benieuwd naar de locatie en het team waar je komt te werken? Een (halve) dag meelopen op de afdeling behoort tot de mogelijkheden. We vinden het belangrijk dat er wederzijds een goede match is.
Zijn we allebei enthousiast? Dan ontvang je van ons een passend aanbod. Je kunt je contract online tekenen. We kijken ernaar uit je te verwelkomen als onze nieuwe collega!
Open sollicitatie
Niet gevonden wat je zocht?
We zijn altijd op zoek naar enthousiaste collega's en denken graag met je mee over de mogelijkheden voor jou binnen Yulius.
