Ben jij een betrokken en leerlinggerichte docent die graag het verschil maakt voor jongeren? Als Docent AVO bij het Rijerwaard College begeleid je leerlingen in hun ontwikkeling, zowel op cognitief als persoonlijk vlak. Je weet een veilige en positieve leeromgeving te creëren waarin iedere leerling de kans krijgt om zijn of haar talenten te ontdekken en te ontwikkelen. Met jouw enthousiasme, pedagogische vaardigheden en vakkennis draag je bij aan betekenisvol onderwijs en een sterke voorbereiding op de toekomst.
Aandacht voor persoonlijke groei
Als docent AVO kijk je verder dan alleen de lesstof. Je hebt oog voor de individuele behoeften van leerlingen en weet hen te motiveren om het beste uit zichzelf te halen. Je bouwt aan een positieve relatie met je leerlingen, stimuleert eigenaarschap over hun leerproces en werkt samen aan succeservaringen. Daarbij geloof je in duidelijke verwachtingen, persoonlijke aandacht en een aanpak die aansluit bij de mogelijkheden van iedere leerling.
Wat je bij ons gaat doen:
Jij gaat aan de slag op het Reijerwaard College in Rotterdam, een gespecialiseerde school voor mavo-niveau (vmbo-tl). Onze locatie heeft ongeveer 60 leerlingen en de klassen bestaan uit maximaal 12-14 van hen. Wij zijn een professioneel en familiair team en werken vanuit de kernwaarden veiligheid, plezier, respect, verantwoordelijkheid en groei. Binnen de school werken we volgens de schoolbrede aanpak Positive Behaviour Support en het gedachtegoed Conscious Discipline. Dit doen we vanuit een positieve benadering. Op deze manier ligt de focus vooral op het aanleren van gewenst gedrag, en helpen we leerlingen steeds beter te worden in emotieregulatie.
Bij Yulius maken 500 onderwijsprofessionals impact in het gespecialiseerd onderwijs voor 1.700 leerlingen, verdeeld over veertien scholen in Gorinchem, Dordrecht, Rotterdam, Barendrecht, Spijkenisse, Schiedam en Capelle aan de Ijssel. Met een positieve instelling en aandacht voor mogelijkheden en talenten ondersteunen we de ontwikkeling van elke leerling met als doel een duurzaam perspectief te bieden. We bieden onderwijs aan leerlingen binnen het gespecialiseerd basis- én voortgezet onderwijs: van praktijkgericht tot en met havo, inclusief en passend. Het Expertisecentrum onderwijs draagt daarnaast zowel intern als extern actief bij aan de ontwikkeling naar inclusief onderwijs door middel van kennisoverdracht en expertise-inzet.
Over Yulius
Bij Yulius kies je voor betekenisvol werk in het gespecialiseerd onderwijs, de geestelijke gezondheidszorg of bij de ondersteunende diensten. Met ruim 2.000 toegewijde professionals zijn we er van overtuigd dat goede geestelijke gezondheidszorg en kwalitatief gespecialiseerd onderwijs essentieel zijn voor onze samenleving. Zo helpen we kinderen, jongeren en volwassenen met psychische problemen op diverse plekken in de regio Rotterdam en Zuid-Holland Zuid. We bieden mensen de steun en het perspectief om verder te komen en maken samen het verschil door te luisteren, doen en ontplooien. Dat is waarom Yulius raakt!
Samenwerken met de meest betrokken collega’s die er zijn in een hele diverse, inspirerende omgeving. Dat krijg je bij ons standaard. Daarnaast ontvang je bij een fulltime werkweek:
Solliciteer nu als docent AVO gespecialiseerd onderwijs
Aandacht voor unieke behoeften en talenten. Daar maak jij werk van. Solliciteer vóór 8 juli 2026 via de sollicitatiebutton. Onderaan deze vacaturetekst staat het sollicitatieproces stapsgewijs uitgelegd.
Toch nog vragen? Als het om de functie-inhoud gaat, helpt Liesbeth Roetert, directeur van het Reijerwaard College, jou graag verder: 06 38 61 09 43. Heb je een vraag over de sollicitatieprocedure, dan helpen onze recruitmentcollega’s je verder via recruitment@yulius.nl of WhatsApp: 06 – 39 54 82 97.
Gesolliciteerd? Je ontvangt van ons direct een bevestiging van je sollicitatie. Heb je in de tussentijd vragen? Neem dan gerust contact op met een van onze recruiters.
Als we denken dat we een goede match zijn, nemen we zo spoedig mogelijk contact met je op om een eerste gesprek in te plannen. Je eerste gesprek heb je met de teammanager. Op deze manier krijg je meteen een goed beeld van de locatie, de afdeling en het team waarin je mogelijk komt te werken.
Afhankelijk van de functie volgt een tweede gesprek met bijvoorbeeld een collega uit je nieuwe team. Ben je benieuwd naar de locatie en het team waar je komt te werken? Een (halve) dag meelopen op de afdeling behoort tot de mogelijkheden. We vinden het belangrijk dat er wederzijds een goede match is.
Zijn we allebei enthousiast? Dan ontvang je van ons een passend aanbod. Je kunt je contract online tekenen. We kijken ernaar uit je te verwelkomen als onze nieuwe collega!
Bekijk de vacature
Bekijk de vacature
Bekijk de vacature
Niet gevonden wat je zocht?
We zijn altijd op zoek naar enthousiaste collega's en denken graag met je mee over de mogelijkheden voor jou binnen Yulius.
