Ben jij de adjunct-schooldirecteur die richting geeft aan toekomstgericht onderwijs en meebouwt aan de ontwikkeling van Yulius onderwijs? Samen met de directeur geef jij het onderwijs op het Reijerwaard College verder vorm. Daadkrachtig en met enthousiasme ga je de uitdaging aan om onze visie op inclusief en toekomstgericht onderwijs volledig tot bloei te laten komen.
Jouw taken
In deze tijdelijke functie draag je als adjunct-schooldirecteur zorg voor een goede kwaliteit van onderwijs en ondersteuning op de school. Met een focus op eigentijds leren, inclusiviteit en het ontwikkelen van talenten heb je een actieve rol in de dagelijkse leiding van de school en in de ontwikkeling van het team.
Wat je bij ons gaat doen:
Het Reijerwaard College is een cluster-4 school waar iedere dag weer iets te ontdekken valt. Werken met onze bijzondere jongeren, in de leeftijd van 12 tot 18 jaar, maakt dat iedere dag weer anders is. Op Reijerwaard College is onderwijs voortdurend in ontwikkeling. Wij vragen onszelf constant af of we nog het goede doen. Wij houden onze blik op de toekomst gericht en zoeken voor onze leerlingen steeds de aansluiting met de complexe en dynamische verwachtingen van de 21e eeuw. Zo bieden wij betekenisvol onderwijs dat aansluit bij de behoeften en mogelijkheden van onze leerlingen.
Wij vinden het belangrijk dat onze leerlingen trots zijn op zichzelf en met plezier naar school gaan. Successen worden gevierd. Door ons vertrouwen in de leerlingen voorop te stellen, ondersteunen wij hen bij het ontdekken van hun kwaliteiten. Door kennis en vaardigheden aan te leren die hierbij aansluiten, leren wij de leerlingen gebruik te maken van hun competenties en ze vervolgens te vergroten. Dit vormt de basis om uiteindelijk een duurzame plek in de samenleving te vervullen.
Bij Yulius maken 500 onderwijsprofessionals impact in het gespecialiseerd onderwijs voor 1.700 leerlingen, verdeeld over veertien scholen in Gorinchem, Dordrecht, Rotterdam, Barendrecht, Spijkenisse, Schiedam en Capelle aan de Ijssel. Met een positieve instelling en aandacht voor mogelijkheden en talenten ondersteunen we de ontwikkeling van elke leerling met als doel een duurzaam perspectief te bieden. We bieden onderwijs aan leerlingen binnen het gespecialiseerd basis- én voortgezet onderwijs: van praktijkgericht tot en met havo, inclusief en passend. Het Expertisecentrum onderwijs draagt daarnaast zowel intern als extern actief bij aan de ontwikkeling naar inclusief onderwijs door middel van kennisoverdracht en expertise-inzet.
Over Yulius
Bij Yulius kies je voor betekenisvol werk in het gespecialiseerd onderwijs, de geestelijke gezondheidszorg of bij de ondersteunende diensten. Met ruim 2.000 toegewijde professionals zijn we er van overtuigd dat goede geestelijke gezondheidszorg en kwalitatief gespecialiseerd onderwijs essentieel zijn voor onze samenleving. Zo helpen we kinderen, jongeren en volwassenen met psychische problemen op diverse plekken in de regio Rotterdam en Zuid-Holland Zuid. We bieden mensen de steun en het perspectief om verder te komen en maken samen het verschil door te luisteren, doen en ontplooien. Dat is waarom Yulius raakt!
Samenwerken met de meest betrokken collega’s die er zijn in een hele diverse, inspirerende omgeving. Dat krijg je bij ons standaard. Daarnaast ontvang je bij een fulltime werkweek:
Solliciteer nu!
Wij zijn op zoek naar jouw unieke talenten! Solliciteer t/m 6 mei 2026 via de sollicitatiebutton. Onderaan deze vacaturetekst is het sollicitatieproces stapsgewijs uitgelegd.
Toch nog vragen? Je kunt na de meivakantie contact opnemen voor meer informatie over de functie met Marie-Marth Prins, interim schooldirecteur, 06 – 22 34 84 41.. Heb je een vraag over de sollicitatieprocedure? Dan kun je terecht bij het recruitmentteam via recruitment@yulius.nl of WhatsApp: 06 – 39 54 82 97.
Gesolliciteerd? Je ontvangt van ons direct een bevestiging van je sollicitatie. In deze mail vind je ook meer informatie over het sollicitanten portal van Yulius, waar je de voortgang van je sollicitatie kunt volgen. Heb je in de tussentijd vragen? Neem dan gerust contact op met een van onze recruiters.
Als we denken dat we een goede match zijn, nemen we zo spoedig mogelijk contact met je op om een eerste gesprek in te plannen. Je eerste gesprek heb je met de teammanager. Op deze manier krijg je meteen een goed beeld van de locatie, de afdeling en het team waarin je mogelijk komt te werken.
Afhankelijk van de functie volgt een tweede gesprek met bijvoorbeeld een collega uit je nieuwe team. Ben je benieuwd naar de locatie en het team waar je komt te werken? Een (halve) dag meelopen op de afdeling behoort tot de mogelijkheden. We vinden het belangrijk dat er wederzijds een goede match is.
Zijn we allebei enthousiast? Dan ontvang je van ons een passend aanbod. Je kunt je contract online tekenen. We kijken ernaar uit je te verwelkomen als onze nieuwe collega!
Bekijk de vacature
Bekijk de vacature
Bekijk de vacature
Niet gevonden wat je zocht?
We zijn altijd op zoek naar enthousiaste collega's en denken graag met je mee over de mogelijkheden voor jou binnen Yulius.
